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El Gobierno Regional de Junín ha dado un paso significativo hacia la lucha contra el cambio climático al oficializar la creación de su plataforma regional de pueblos indígenas. Esta plataforma, establecida a través de la ordenanza regional N°377-2023-GRJ/CR, representa un hito importante en la región y en la conservación de su rica biodiversidad. En este artículo, exploraremos en detalle este espacio integrado por autoridades y organizaciones indígenas y su rol en la gestión de planes para enfrentar el cambio climático en la región Junín.

Origen y Composición de la Plataforma

La plataforma regional de pueblos indígenas de Junín está diseñada para abordar uno de los desafíos más apremiantes de nuestro tiempo: el cambio climático. Este espacio se compone de diversas entidades que, en conjunto, trabajarán para diseñar, implementar y dar seguimiento a políticas, planes, programas y medidas de adaptación y mitigación frente al cambio climático en la región.

Representantes del Gobierno Regional de Junín

El Gobierno Regional de Junín juega un papel fundamental en esta plataforma. Dos representantes de esta entidad formarán parte de la misma, siendo uno de ellos quien la presida. Esta representación garantiza una coordinación estrecha entre el poder ejecutivo regional y las comunidades indígenas.

Dirección Desconcentrada de Cultura

Asimismo, la plataforma contará con dos representantes de la Dirección Desconcentrada de Cultura. Esto es esencial, ya que la cultura indígena y su relación con el entorno natural son elementos cruciales en la lucha contra el cambio climático.

Representantes de Organizaciones de Pueblos Indígenas

La plataforma se enriquece con la participación de representantes de diversas organizaciones de pueblos indígenas. Entre estas organizaciones se encuentran:

  1. Organización Nacional de Mujeres Indígenas Andinas y Amazónicas (ONAMIAP): Una voz importante para las mujeres indígenas en la región.
  2. Organización de Mujeres Indígenas-Amazónicas Asháninkas-Selva Central (OMIAACEC): Representantes de la cultura Asháninka.
  3. Unión Asháninka Nomatsiguenga del Valle de Pangoa (KANUJA): Defensores de la diversidad cultural de la región.
  4. Confederación Regional de Nacionalidades Amazónicas del Perú – Selva Central (ORNASEC-SC): Una voz unificada de las comunidades amazónicas.
  5. Consejo de Comunidades Nomatsiguenga y Asháninka de Pangoa (CONOAP): Defensores de las comunidades locales.
  6. Confederación Comunidades Campesinas del Perú (CCP) – Base Junín: Representantes de las comunidades campesinas.
  7. Federación Departamental de Campesinos e Indígenas de Junín (FEDECIJ): Promotores de los derechos indígenas y campesinos.
  8. Central de Comunidades Nativas Selva Central (CECONSEC): Conexiones con las comunidades nativas de la región.
  9. Federación de Comunidades Nativas Campa Asháninka (FECONACA): Promotores de la cultura Asháninka.
  10. Organización de Comunidades Asháninkas del Río Ene Pangoa (OCARE): Defensores de las comunidades a lo largo del río Ene.
  11. Central Asháninka de Río Tambo (CART): Voceros de la comunidad a lo largo del río Tambo.
  12. Central Asháninka Río Ene (CARE): Promotores de la cultura Asháninka a lo largo del río Ene.
  13. Organización de Comunidades Asháninkas Río Negro (OCAR): Representantes de la diversidad de la región.
  14. Federación Nacional de Mujeres Campesinas, Artesanas, Indígenas, Nativas y Asalariadas del Perú (FENMUCARINAP): Defensoras de los derechos de las mujeres indígenas.
  15. Confederación Agraria de la Región Junín (FAREJ): Representantes de las comunidades agrarias.

Es importante destacar que esta lista no es limitativa, y los integrantes podrán decidir incorporar a otras organizaciones indígenas regionales representativas según corresponda. Esta flexibilidad garantiza la inclusión de todas las voces relevantes en la región.

Funciones Clave de la Plataforma

La plataforma regional de pueblos indígenas de Junín desempeñará un papel esencial en la lucha contra el cambio climático. Entre sus funciones más destacadas se incluyen:

Formulación de Políticas y Estrategias

Uno de los pilares fundamentales de esta plataforma es la formulación y propuesta de políticas, planes, programas, estrategias y medidas de adaptación y mitigación. Lo más notable es que estas propuestas se basarán en la ciencia y tecnología ancestral de los pueblos indígenas. Esto asegura que las soluciones se alineen con la sabiduría ancestral y la relación respetuosa con la naturaleza.

Sistematización de Propuestas

La plataforma será responsable de sistematizar las propuestas de medidas de adaptación y mitigación frente al cambio climático presentadas por los pueblos indígenas u originarios. Esto permitirá identificar las medidas prioritarias que pueden ser incorporadas en proyectos de inversión, maximizando así su impacto.

Articulación y Gestión

La plataforma actuará como un puente entre las propuestas de medidas de adaptación y mitigación de los pueblos indígenas y las entidades competentes en cambio climático, tanto a nivel regional como nacional e internacional. Esta función de articulación y gestión garantiza que las voces de los pueblos indígenas se escuchen y se tomen en cuenta en las decisiones clave.

Fortalecimiento de Capacidades

Otro aspecto crucial de la plataforma es el fortalecimiento de las capacidades de las comunidades indígenas a nivel regional y local para la gestión integral del cambio climático. Esto incluye enfoques de género, interculturalidad e intergeneracionalidad, asegurando que todas las perspectivas sean consideradas en la lucha contra el cambio climático.

Conclusiones

La creación de la plataforma regional de pueblos indígenas en Junín es un paso significativo hacia un futuro sostenible y resiliente frente al cambio climático. Esta iniciativa demuestra la importancia de la colaboración entre las autoridades y las comunidades indígenas para abordar un desafío global.

La plataforma representa la esperanza de que, al unir conocimientos ancestrales con la ciencia moderna, podemos encontrar soluciones efectivas para enfrentar el cambio climático. Además, el compromiso de incorporar enfoques de género, intercultural e intergeneracional muestra la voluntad de construir un futuro inclusivo y equitativo.

En resumen, la plataforma regional de pueblos indígenas de Junín es un ejemplo inspirador de cómo las comunidades indígenas pueden desempeñar un papel central en la lucha contra el cambio climático, y su labor sin duda contribuirá a la protección del entorno natural y la diversidad cultural de la región.

Fuente: Servindi

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